管理名言警句大全
1、管理方面的经典名言警句
(1)、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
(2)、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯·柯林斯
(3)、如果你觉得你的老板很凶，等你做了老板就知道，老板是没有工作任期保障的。
(4)、差错发生在细节，成功取决于系统。——比尔·马瑞特
(5)、制度是建立在对人不信任的假设上的，但企业用人必须建立在信任的基础上。用人莫疑，但制度一定要健全。
(6)、企业不能靠一个精明的老板，高树下经常寸草不生，企业是由经营者的才华所决定的。
(7)、管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规划化。
(8)、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯
(9)、幸运之神会光顾世界上的每一个人，但如果她发现这个人并没有准备好要迎接她时，她就会从大门里走进来，然后从窗子里飞出去。
(10)、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯
(11)、没有什么比忙忙碌碌更容易，没有什么比事半功倍更困难。
(12)、大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨
(13)、一个木桶能装多少水，取决于最短的木板决定的高起点。
(14)、如果你不能战胜对手，就加入到他们中间。——美国企业界名言
(15)、我们不一定知道正确的道路在哪里，但却不要在错误的道路上走得太远。
(16)、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。
(17)、(知余常乐)修即修养，行即行动；行在道上，谓之“道行”。坐而言，不如起而行，修而不行，那是不“行”，身体力行，那是真行。
(18)、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——美国西南航空公司总裁赫伯·凯莱赫
(19)、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。——孙正义
(20)、管理就是把复杂的问题简单化，把混乱的事情规范化。
2、管理名言名句大全励志人生
(1)、质量是产品的灵魂、企业的生命。美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士指出：”20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪，质量是和平占领市场最有效的武器。”
(2)、管理就是沟通、沟通再沟通。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
(3)、必要性是重要性的体现，衔接点乃着力点的重合。
(4)、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。——法国企业界名言
(5)、企业的成功来自于每一位员工的付出，只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
(6)、不要认为卓有成效高不可攀，卓有成效是可以学会的。
(7)、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——华硕总经理徐世明
(8)、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。
(9)、(管理心语)好的领导者要做到：责人不苛，留肚量；持才不傲，留雅量；锋芒不露，留容量；有功不抢，留度量。
(10)、在公司的管理方面，应该相信少就是多的道理，抓得少些，反而收获就多了。
(11)、世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。
(12)、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。
(13)、不只奖励成功，而且奖励失败。——杰克·韦尔奇
(14)、奖励什么，就会得到什么。——米契尔·拉伯福
(15)、竞争对手就像磨刀石一样，它把我们磨得非常的锋利，然后我们就手起刀落，把竞争对手给砍掉了。——网站总裁周鸿祎
(16)、用他，就要信任他;不信任他，就不要用他。——松下幸之助
(17)、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。——美国思科公司总裁钱伯斯
(18)、红灯停，绿灯行，安全处处伴我行。记住安全就二字，就能平安走天下。
(19)、我爱我们的祖国，因为是祖国培养我，教育我，还让我们感到有安全感。
(20)、对产品质量来说，不是100分就是0分。——日本经营之神松下幸之助
3、管理的名言妙语
(1)、干部怎样对市场？创与闯。既要创新、创造；又要有闯劲、冲劲。
(2)、卓有成效的管理者善于用人之长。——著名管理学家彼得·杜拉克
(3)、如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅，通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
(4)、我们不一定知道正确的道路在哪里，但却不要在错误的道路上走得太远。
(5)、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——托宾
(6)、将安全牢牢的记在心中，平安将会伴随我们渡过美好的一生。
(7)、绳子总在磨损地方折断，事故常在薄弱环节出现。
(8)、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——杰克·韦尔奇
(9)、最有期望的成功者，并不是才华最出众的人，而是那些最善于利用每一时机发掘开拓的人。
(10)、速度就是一切，它是竞争不可或缺的因素。——杰克·韦尔奇
(11)、没有什么比忙忙碌碌更容易，没有什么比事半功倍更困难。
(12)、一个木桶能装多少水，取决于最短的木板决定的高起点。
(13)、在利益和金钱之间。记住，安全才是第一位。
(14)、如果你一事无成，不是你父母的错，所以不要对自己犯的错发牢骚，从错误中去学习。
(15)、尺有所短、寸有所长。用人之长，不挑人之短。善用人者，无不可用之人;
(16)、象老板一样当干部，用老板的标准要求自己，象经营企业一样经营自己的岗位。
(17)、企业的成功靠团队，而不是靠个人。——管理大师罗伯特·凯利
(18)、明白别人能明白什么，仅次于知道别人想知道什么。
(19)、没做好就是没做好，没有任何借口。随便找借口，成功没入口。
(20)、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电话电子公司董事长查尔斯·李
4、管理 名言警句
(1)、由于缺乏团队合作而失败的工商企业，比由于其他原因而失败的要多。
(2)、5) 创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫
(3)、顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆·彼得斯
(4)、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——旦恩·皮阿特
(5)、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——杰克·韦尔奇
(6)、我们常常教育别人要学会从自己身上找问题。可是我们却无法做到，我常常听到离职以后的员工说起原来服务的公司，便骂声不绝;一个老板提及曾经为他服务过的职员也说得一无是处。
(7)、校园校园我爱你，因为你给了我们一份安全感。
(8)、一次季度赢利可以是侥幸，连续两次可以是巧合，但是连续三次就是一种趋势。
(9)、企业最大的资产是人。——日本经营之神松下幸之助
(10)、企业在市场竞争中输赢的关键在于其核心竞争力的强弱，而实现核心竞争力更新的惟一途径就是创新。
(11)、管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利！
(12)、对组织负有责任，能影响组织经营成果的人，就是管理者。
(13)、看一下老板是不是善于管理他的员工，从他给员工支付的报酬毫无疑问地可以做出判断。
(14)、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。——台塑集团董事长王永庆
(15)、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得·杜拉克
(16)、只有家族服务于企业，企业与家族才能同时生存发展；假如企业的运营是以服务于家族为原则，则企业与家族必两败俱伤。
(17)、“愿”，上为“原”，下为“心”，原来的清净本性，恰如赤子之心，纯洁不染而持续有力。所谓“愿力”，那是由愿望而产生的力量，愿望越强，力量越大。(凡尘悟道)人生总是在忙忙碌碌之中，有为生存而匆忙，有为奢华而繁忙。人生苦短，何为至要？静下心问问自己：忙些什么？为何而忙？你是否知“道”？
(18)、会而不议，议而不决，决而不行，行而不果，这样的会议是属最浪费行为。
(19)、(管理心语)新经济就是“心”经济，对客户，要满足其心的需求；对员工，要关注其心的呼唤。领导的思路决定企业的出路；文化的深度决定企业的高度。
(20)、不创新，就灭亡。——福特公司创始人亨利·福特
5、管理名言警句格言谚语
(1)、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
(2)、让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路。——战略专家姜汝祥
(3)、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨
(4)、如今是信息爆炸、知识爆炸的时代，不再是一个可以打天下的时代。因此，企业用人宁可用一个专业能力一般但能凝聚团队力量的综合管理型人才，也不用个人的专业能力很强但沟通力差、配合度差、不懂得团结群众、不能整合团队力量的人。
